Strona internetowa korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w celu optymalizacji treści dostępnych w naszych serwisach, dostosowania ich do indywidualnych potrzeb każdego użytkownika, jak również dla celów reklamowych i statystycznych. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji na temat plików cookies znajdziesz w dalszej części naszej Polityki Prywatności.
Zamknij

Branża

  • Human Resources / Zasoby ludzkie

Oczekiwane wykształcenie

  • Magister

Lokalizacje

  • Wrocław
    (50-900)

Forma zatrudnienia

  • pełny etat

Pracodawca ma prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji.

Praca na stanowisku Menedżer Projektów Kadrowo-Płacowych

Wrocław

, SMART-HR
zakończona
Opublikowane 2019-05-27 15:13:32

Opis działalności firmy

SMART-HR Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Menedżer Projektów Kadrowo-Płacowych
Wrocław

Opis stanowiska

SMART – HR jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.

 

Dla naszego Klienta – międzynarodowej firmy z branży finansowej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Menedżer Projektów Kadrowo-Płacowych

Miejsce pracy: Wrocław, woj. dolnośląskie

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:

  • Projektowanie i wdrażanie nowoczesnych rozwiązań kadrowo-płacowych.

Wymagania

  • Ugruntowanej wiedzy i doświadczenia z zakresu naliczania płac, prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
  • Doświadczenie we wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań w obszarze kadr i płac i rozliczeń z ZUS;
  • Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w międzynarodowej organizacji zatrudniającej ponad 500 osób,
  • Praktycznej znajomości systemu TETA,
  • Doświadczenia w zarządzaniu zespołem powyżej 10 pracowników,
  • Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego,
  • Wykształcenia wyższego,
  • Wysokich umiejętności komunikacyjnych oraz wysokich kompetencji w zakresie zarządzania zespołem pracowników.

Oferujemy

  • Ciekawą pracę w międzynarodowym środowisku przy realizacji ambitnych projektów,
  • Stabilne zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z pakietem socjalnym,
  • Miłą atmosferę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
  • Duże możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowej organizacji przy realizacji ciekawych i ambitnych projektów.