Praca na stanowisku Starszy Specjalista ds. Rozliczeń Klientów – branża energetyczna

Opis działalności firmy

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Opis stanowiska

SMART-HR - Jesteśm yAgencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych  Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.

Dla naszego Klienta – czołowej firmy z branży energetycznej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:

Starszy Specjalista ds. Rozliczeń Klientów – branża energetyczna

Miejsce pracy: Warszawa

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

• Rozliczanie i fakturowanie sprzedaży energii elektrycznej, usług dystrybucyjnych oraz usług dodatkowych do klientów B2B oraz B2C,
• Projektowanie i wdrażanie procesów rozliczeniowych oraz obsługowych w perspektywie klientów finalnych B2B, B2C, operatorów sieci dystrybucyjnych, partnerów biznesowych oraz dostawców usług i serwisów,
• Projektowanie, wdrażanie i realizację zadań wynikających z procesów rozliczania umów kompleksowych z operatorami systemu dystrybucyjnego oraz z partnerami biznesowymi w zakresie dostarczanych produktów i usług,
• Rozliczanie call center oraz pozostałych zewnętrznych kanałów sprzedaży i obsługi klientów,
• Fakturowanie partnerów za wykonywane na ich rzecz usługi.

Wymagania

• Co najmniej 3-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w sektorze energetycznym, znajomości rozliczeń klientów z uwzględnieniem rozliczeń masowych i umów kompleksowych,
• Znajomości języka angielskiego na poziomie B2+/C1 – warunek konieczny,
• Wykształcenia wyższego (preferowane: ekonomiczne, finanse i rachunkowość lub pokrewne),
• Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office,
• Komunikatywności i wysokiej kultury osobistej.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie będącej jednym z liderów na rynku z branży energetycznej,
• Atrakcyjne wynagrodzenie,
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony po okresie próbnym,
• Opiekę medyczną, kartę Multisport, dofinansowanie do wypoczynku oraz inne pozapłacowe benefity.
• Motywacyjny system wynagradzania,
• Możliwości dalszego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,
• Pracę w miłej atmosferze w otoczeniu profesjonalistów.