Strona internetowa korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w celu optymalizacji treści dostępnych w naszych serwisach, dostosowania ich do indywidualnych potrzeb każdego użytkownika, jak również dla celów reklamowych i statystycznych. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji na temat plików cookies znajdziesz w dalszej części naszej Polityki Prywatności.
Zamknij

Branża

  • Marketing / Public Relations

Lokalizacje

  • Wrocław
    (50-900)

Forma zatrudnienia

  • pełny etat

Pracodawca ma prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji.

Praca na stanowisku Specjalista ds. Employer Brandingu

zakończona
Opublikowane 2021-11-05 00:00:00

Opis działalności firmy

Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest profesjonalną agencją rekrutacyjną. Współpracujemy z firmami w zakresie poszukiwania najlepszych specjalistów i menedżerów na terenie całej Polski i UE, dbając przy tym o zapewnienie satysfakcjonującej pracy kandydatom.

 

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Specjalista ds. Employer Brandingu
Wrocław

Opis stanowiska

Firma Business Bridge Group Sp. z o.o. jest profesjonalną agencją rekrutacyjną. Współpracujemy
z firmami w zakresie poszukiwania najlepszych specjalistów i menedżerów na terenie całej Polski i UE, dbając przy tym o zapewnienie satysfakcjonującej pracy kandydatom.

Obecnie poszukujemy dla naszego Klienta – brytyjskiego Software House, dostarczającego rozwiązania IT dla rynku finansowego - osoby do pracy na stanowisku:

Specjalista ds. Employer Brandingu

Miejsce pracy: Wrocław (tryb hybrydowy/zdalny)

 

Jakie będą Twoje zadania na tym stanowisku pracy:

  • budowanie i utrwalanie pozytywnego wizerunku firmy spójnego z misją, wizją oraz celami biznesowymi,
  • opracowanie długoterminowej strategii działań EB zwiększających świadomość oraz  rozpoznawalność marki na rynku lokalnym,
  • wdrażanie wielokanałowej komunikacji wewnętrznej wzbudzającej atrakcyjność warunków pracy przy jednoczesnym ograniczeniu procesu retencji wśród pożądanych pracowników,
  • efektywne prowadzenie kampanii rekrutacyjnych zmierzających do pozyskania nowych talentów do zespołu,
  • tworzenie contentu do mediów społecznościowych oraz na firmową stronę internetową wraz ze wsparciem copywriterskim,
  • ścisła współpraca z managerami poszczególnych działów, w szczególności z działem HR.

Wymagania

Poszukujemy właśnie Ciebie, jeśli:

  • posiadasz praktyczną wiedzę z obszaru EB oraz marketingu rekrutacyjnego,
  • masz min. 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • cechuje Cię lekki styl w piśmie i mowie, pomysłowość, nieszablonowe myślenie oraz zdolności komunikacyjne na wysokim poziomie zarówno w języku polskim jak i angielskim,
  • interesujesz się branżą IT, jesteś na bieżąco z aktualnie panującymi trendami na rynku pracy,
  • wiesz jak praktycznie poruszać się w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube),
  • masz znajomość narzędzi marketingowych niezbędnych do analizy danych na rynku konkurencji.

Oferujemy

Pracodawca oferuje:

  • konkurencyjne stawki wynagrodzenia wraz z dodatkowymi bonusami,
  • elastyczny system godzin pracy (również w trybie zdalnym),
  • bogaty pakiet świadczeń dodatkowych (ubezpieczenie medyczne, karnety, okazjonalne dodatki szkoleniowe oraz typu gift card, darmowe lekcje j. angielskiego, chillout room itp.)

 

Ogłoszenie jest już nieaktywne, nie można na nie aplikować.