Strona internetowa korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w celu optymalizacji treści dostępnych w naszych serwisach, dostosowania ich do indywidualnych potrzeb każdego użytkownika, jak również dla celów reklamowych i statystycznych. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji na temat plików cookies znajdziesz w dalszej części naszej Polityki Prywatności.
Zamknij

Branża

  • Human Resources / Zasoby ludzkie

Lokalizacje

  • Kuźnica Czeszycka
    (56-320)

Forma zatrudnienia

  • pełny etat

Pracodawca ma prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji.

Praca na stanowisku Specjalista ds. Rekrutacji

Kuźnica Czeszycka

, SMART-HR
zakończona
Opublikowane 2021-11-08 12:47:55

Opis działalności firmy

SMART-HR Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Specjalista ds. Rekrutacji
Kuźnica Czeszycka

Opis stanowiska

SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą prestiżowe projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.

W związku z intensywnym rozwojem do firmy z branży produkcyjnej, poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Specjalista ds. Rekrutacji

Miejsce pracy: okolice Milicza, woj. dolnośląskie

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • Skuteczne wykorzystanie wszystkich kanałów pozyskiwania kandydatów obejmujących networking oraz media społecznościowe,
  • Wstępną selekcję kandydatów,
  • Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych telefonicznych i online z aktywnymi i pasywnymi kandydatami,
  • Utrzymywanie stałego kontaktu z kandydatami i budowanie relacji współpracy,
  • Współtworzenie zakresów obowiązków we współpracy z kierownikami poszczególnych działów,
  • Inicjowanie działań w zakresie prowadzenia rekrutacji wewnętrznej oraz propagowania Programu Poleceń Pracowniczych,
  • Raportowanie efektywności procesów rekrutacyjnych i możliwości ich doskonalenia,
  • Działania w zakresie kreowania wizerunku pracodawcy,
  • Działania w zakresie nadzoru nad adaptacją pracowników i programami wdrożeniowymi,
  • Uczestniczenie w organizacji uroczystości, eventów, spotkań dla pracowników.

Wymagania

  • Wykształcenia średniego,
  • Doświadczenia min. 2 lata w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych ( min. stanowiska produkcyjne i specjalistyczne),
  • Umiejętności nawiązywania pozytywnych relacji z kandydatami, komunikatywność,
  • Umiejętności efektywnej współpracy z innymi działami,
  • Samodzielności w działaniu oraz umiejętności organizacji pracy własnej,
  • Znajomości pakietu MS Office (w tym Excel).

Oferujemy

  •  Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  •  Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji, szkolenia,
  •  Nagrody, jubileusze,
  •  Profesjonalne wdrożenie do pracy,
  •  Nowoczesne narzędzia i przyjazne środowisko pracy,
  •  Pracę w dynamicznie rozwijającej się Firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  •  Benefity pracownicze: prywatną opiekę lekarską oraz benefity w ramach ZFŚS.
Ogłoszenie jest już nieaktywne, nie można na nie aplikować.