Praca na stanowisku Specjalista ds. rekrutacji – praca zdalna

Opis działalności firmy

Jesteśmy certyfikowaną agencją pośrednictwa pracy wpisaną do rejestru podmiotów prowadzących Agencję zatrudnienia pod numerem 15715.
 
Poszukujemy dla naszych Klientów z krajów UE, pracowników do realizacji projektów i inwestycji w branżach:
o   Administracja
o   Budownictwo                         
o   Finanse
o   Hotelarstwo i Gastronomia
o   IT
o   Logistyka/ Transport
o   Ogrodnictwo
o   Personel medyczny
o   Produkcja
o   Przemysł
o   Rolnictwo
o   Sprzątanie

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Opis stanowiska

AFZ Group Sp. z o.o. to certyfikowana agencja pośrednictwa pracy wpisana do rejestru podmiotów prowadzących Agencję zatrudnienia pod numerem 15715 od 2017 roku.  Jesteśmy dla przedsiębiorstw partnerem świadczącym usługi w zakresie optymalizacji procesów rekrutacji pracowników oraz proponujemy oddelegowanie pracowników tymczasowych umożliwiając czasową, elastyczną i wygodną formę zatrudnienia. Realizujemy projekty w Polsce i zagranicą. Dajemy naszym kandydatom nowe możliwości rozwoju zawodowego. Oferujemy prace sezonowe i na dłuższy okres w różnych branżach gospodarki.

W AFZ Group stawiamy na ciągły rozwój, dlatego do naszego zespołu poszukujemy zaangażowanej i zmotywowanej do działań osoby na stanowisku:

 

Specjalista ds. rekrutacji – praca zdalna

Nr. Ref: ADMIN.PL.020

Miejsce pracy: Biała Podlaska

 

Zakres kluczowych obowiązków:

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów zarówno na rynku polskim jak i zagranicznym
• przygotowywanie indywidualnych ofert dla klientów
• budowanie długotrwałych relacji z pozyskanymi klientami
• prowadzenie procesów rekrutacyjnych pod zlecenia klientów
• stały monitoring rynku z rozpoznaniem jego potrzeb
• przygotowywanie umów dla kontrahentów polskich i zagranicznych pod nadzorem Managera
• realizacja założonych celów
• reprezentowanie Agencji na rynku polskim/zagranicznym i budowanie wizerunku profesjonalnej i rozpoznawalnej marki
• przygotowywanie raportów (praca administracyjno-biurowa)
• realizowanie bieżących zadań związanych z prowadzonymi procesami rekrutacji

Wymagania

• doświadczenie w branży HR min. rok – warunek konieczny
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego - warunek konieczny
• doświadczenie w agencji pracy tymczasowej lub w agencji pośrednictwa pracy będzie atutem
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
• znajomość technik negocjacyjnych i doświadczenie w sprzedaży
• wykształcenie wyższe (mile widziane w branży HR lub pokrewnej)
• sprawne poruszanie się w Internecie, umiejętność samodzielnego wyszukiwania informacji
• kultura osobista, komunikatywność i umiejętność współpracy z ludźmi
• bardzo dobra organizacja pracy własnej i samodzielność w działaniu
• odporność na stres i pracę pod presją czasu
• gotowość do wyjazdów służbowych
• gotowość do pracy zdalnej w godz. 9:00-17:00

Oferujemy

• zatrudnienie od stycznia 2020
• ciekawą, samodzielną i pełną wyzwań pracę
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• możliwość pracy zdalnej
• bonusy i premie za wyniki
• miłą atmosferę pracy i realny wpływ na jej kształtowanie
• możliwość awansu i rozwoju zawodowego w obszarze HR
• możliwość zdobycia doświadczenia w pracy w międzynarodowym środowisku
• narzędzia niezbędne do pracy