Praca na stanowisku Specjalista ds. rekrutacji

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Opis stanowiska

Prowadzenie procesów rekrutacyjnych telefoniczne oraz online z kandydatami, wybór najbardziej perspektywicznych kandydatów i rekomendowanie ich zatrudnienia do liderów działów.
Przygotowanie i nadzorowanie wdrożenia nowych pracowników (wspólnie z liderami działów )
Optymalizacja i rozwój procesu rekrutacji (np. szukanie i testowanie nowych sposobów pozyskiwania najlepszych talentów do firmy).
Opieka nad wizerunkiem firmy jako pracodawcy (employer branding)

Wymagania

Zgłoś się do nas, jeśli spełniasz poniższe warunki:

Rekrutujesz od co najmniej 3 lat,
posiadasz doświadczenie w rekrutacji przez social media,
posiadasz samodyscyplinę umożliwiającą efektywną pracę zdalną,
Chcesz aplikować?
Wyślij nam swoje CV oraz odpowiedzi na poniższe pytania:
1. Jaka była Twoja najtrudniejsza rekrutacja i dlaczego?
2. Jakie masz swoje “patenty” na trafną ocenę kandydatów do pracy?
3. Jaki sposób pozyskiwania kandydatów uważasz za najbardziej efektywny w dzisiejszych czasach?

Oferujemy

Oferujemy:
forma umowy: umowa zlecenie
praca stała od poniedziałku do piątku 8.00-16.00, bez nadgodzin i pracy w weekendy,
wynagrodzenie: 3000 netto za m-c,
praca w modelu "no office", czyli możesz pracować, gdzie tylko chcesz (o ile jest tam dobry dostęp do internetu i zasięg telefonu komórkowego),,
każdego miesiąca rozmawiamy o Twoim dalszym rozwoju,
przełożony i zespół są otwarci na Twoje pomysły
uzgadniamy cele, na które masz wpływ i które realizują Twoje osobiste dążenia,
możesz pracować tak, jak lubisz i w formie dającej Ci największą efektywność.