Praca na stanowisku Kierownik Wydziału Produkcyjnego
Gliwice
, SMART-HRzakończona
Opublikowane 2024-06-27 10:29:54
Opublikowane 2024-06-27 10:29:54
Opis działalności firmy
SMART-HR Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.Obecnie poszukujemy osób na stanowisko
Kierownik Wydziału Produkcyjnego
Gliwice
Opis stanowiska
Dla naszego klienta – międzynarodowej firmy produkcyjnej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:
Kierownik Produkcji
Miejsce pracy: Gliwice, woj. śląskie
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Koordynowanie i zarządzanie procesem produkcyjnym: realizacja planu produkcyjnego, kontrola wydajności i jakości produkcji,
- Zarządzanie zespołem pracowników,
- Wdrażanie nowych projektów w podległym wydziale,
- Rozwijanie i wdrażanie nowych technologii do procesu produkcji,
- Nadzór nad istniejącymi procesami produkcyjnymi,
- Analiza zdolności produkcyjnych podległego wydziału,
- Bieżąca analiza i optymalizacja procesów – redukcja kosztów i poprawa jakości procesów,
- Sporządzanie raportów i analiz na potrzeby spółki.
Wymagania
- Wykształcenia technicznego: średniego lub wyższego na kierunkach: mechanika, budowa maszyn, technologia spawalnictwa lub pokrewne,
- Co najmniej 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w firmie z branży konstrukcji stalowych,
- Praktycznego doświadczenia w zarządzaniu zespołem produkcyjnym (m.in. delegowanie i egzekwowanie, organizowanie pracy, motywowanie, angażowanie, rekrutacja, planowanie rozwoju, informacja zwrotna,),
- Dobrej znajomości j. angielskiego pozwalającej na swobodną komunikację ustną,
- Praktycznej znajomości narzędzi Lean Management,
- Dobrej znajomości pakietu Office.
Oferujemy
- Zatrudnienie w ramach umowy o pracę na pełen etat w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
- Ciekawą pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku,
- Możliwość rozwoju zawodowego,
- Atrakcyjny pakiet wynagrodzeń i niezbędne narzędzia pracy,
- Pakiet benefitów (w tym opieka medyczna, etc),
- Pakiet szkoleń (w tym językowych),
- Pozytywną i wspierająca atmosferę pracy.