Strona internetowa korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w celu optymalizacji treści dostępnych w naszych serwisach, dostosowania ich do indywidualnych potrzeb każdego użytkownika, jak również dla celów reklamowych i statystycznych. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji na temat plików cookies znajdziesz w dalszej części naszej Polityki Prywatności.
Zamknij

Branża

  • Administracja / Biuro

Lokalizacje

  • Lublin
    (20-001)

Forma zatrudnienia

  • pełny etat

Pracodawca ma prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji.

Praca na stanowisku Menadżer ds. staży zagranicznych

Lublin

, Polska Giełda Pracy
zakończona
Opublikowane 2015-11-25 09:52:00

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Menadżer ds. staży zagranicznych
Lublin

Opis stanowiska

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
• nadzorowanie i koordynowanie całokształtu procesów związanych z organizacją staży zagranicznych,
• przygotowywanie i monitorowanie kompleksowej oferty skierowanej do zagranicznych kontrahentów,
• ustalanie i nadzorowanie planu działań zespołu,
• negocjacje warunków współpracy z klientami zagranicznymi,
• monitorowanie rynku w poszukiwaniu potencjalnych klientów poza granicami kraju,
• analizowanie aktualnych ofert pod kątem staży w branży turystycznej,
• współpraca ze szkołami wyższymi na terenie UE,
• przygotowywanie promocji i negocjowanie warunków rozmów handlowych,
• tworzenie raportów, sprawozdań,
• reprezentowanie firmy na targach międzynarodowych i spotkaniach z klientami.

Wymagania

• wykształcenie wyższe,
• biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, znajomość j. niemieckiego lub rosyjskiego będzie dodatkowym atutem,
• minimum 5-cio letnie doświadczenie zawodowe w tym 2-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym,
• orientacja na realizację wyznaczonym celów oraz samodzielność w działaniu,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• komunikatywność, wysoka kultura osobista,
• inicjatywa, zaangażowanie oraz umiejętność współpracy,
• dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych (kilka razy w roku),
• umiejętność kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów,
• bardzo dobra organizacja pracy.

Oferujemy

• możliwość rozwoju zawodowego, zdobycie dodatkowych doświadczeń oraz umiejętności,
• udział w interesujących projektach rekrutacyjnych,
• atrakcyjny system wynagrodzenia,
• praca w międzynarodowym środowisku,
• praca w młodym i dynamicznych zespole,
• umowę o pracę lub umowę zlecenie.

Prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z póź. zm.).
Ogłoszenie jest już nieaktywne, nie można na nie aplikować.