Praca na stanowisku kierownik zmiany

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko

Opis stanowiska

Lider produkcji tudzież kierownik zmiany, podlega pod kierownika produkcji. Głównym zadaniem osoby zajmującej to stanowisko jest motywowanie do pracy pracowników mu podległych.

• Realizacja zamówień
• Umożliwianie rozwoju pracowników, szkolenie
• Zarządzanie pracą zespołu produkcyjnego
• Dbanie o jakość produktów na każdym etapie produkcji
• Odpowiedzialność za bezpieczeństwo, zgodność z zasadami i procedurami obowiązującymi w pracy
• Efektywne wprowadzanie planów produkcyjnych odnośnie jakości i ilości
• Ścisła współpraca z głównym kierownikiem działu produkcji

Wymagania

• Wykształcenie min. średnie
• 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej, nie jest to jednak konieczne
• Dobre umiejętności organizacyjne
• Dobra znajomość tematyki produkcji/ nie jest to jednak konieczne, grunt żebyś umiał myśleć logicznie

• Duża motywacja odnośnie swojej pracy, jak również motywowanie zespołu
• Dobra komunikacja z pracownikami
• Dobre umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i interpersonalne
• Zdecydowanie, stanowczość
• Predyspozycje na lidera grupy (umiejętność dawania jasnych poleceń, ustanawiania standardów pracy, rozdzielania obowiązków pomiędzy pracowników)
• Umiejętność dostosowania się do wysokich standardów wyznaczanych przez firmę w zakresie produktywności, jakości i solidności
• Cechy osobowości: pełen zapału, solidny, profesjonalny, stanowczy, charyzmatyczny, mobilny, elastyczny
• Komunikatywna zdolność języka angielskiego

Oferujemy

3 000 – 3 500 PLN brutto na miesiąc + premie
możliwość rozwoju
praca w stabilnej firmie